JobConnector

Náš tým se skládá z vysoce kvalifikovaných odborníků s dlouhou a úspěšnou zkušeností v oblasti náboru a migrace.

>Můžete od nás očekávat jen vysoce kvalitní poradenství, krátké dodací lhůty, efektivitu nákladů a spolehlivé výsledky.

S naší pomocí budete schopni rychle a snadno najít správné zaměstnance pro vaši organizaci i v zahraničí.

Chápeme, že každý podnik má své vlastní jedinečné potřeby, pokud jde o nábor a migrační servis. Jsme připraveni přizpůsobit naše služby na základě vašich individuálních potřeb, abyste získali dokonalé řešení pro vaše specifické požadavky.

Poskytujeme také průběžnou podporu během celého procesu, aby vše probíhalo hladce od začátku do konce.

Kontaktujte nás ještě dnes a zjistěte více o tom, jak vám můžeme pomoci.

Dovolte nám udělat tvrdou práci za vás, abyste se mohli soustředit na vedení úspěšného podnikání! Chcete-li začít, kontaktujte nás ještě dnes.

Kam cestujeme za náborem:

• Filipíny
• Srbsko
• Gruzie
• Arménie
• Mongolsko
• Kazachstán

Jaké profese umíme zajistit:

Manuální a dělníci jako jsou:

• svářeči
• lešení
• provozovatelé skladů
• obraceče
• elektrikáři, CNC operátoři
• pracovníci výrobních a montážních linek atd.

Řidiči

• řidiči kamionů a autobusů (pro vnitrostátní i mezinárodní dopravu)
• pracovníci call centra

Vysoce kvalifikované pozice

• počítačoví programátoři
• grafických designérů
• webdesignéři

Výhody a benefity

Realizace zahraničního náboru pomáhá společnostem získat přístup k nejnovějším pracovním postupům z jiných zemí a výrazně větší možnost výběru vhodných uchazečů. Navíc je to výhodné jak pro zaměstnavatele, tak pro zaměstnance, protože tento typ personálního obsazení poskytuje nákladově efektivní řešení s ohledem na náklady na nábor.

Najímání zahraničních zaměstnanců může být pro podniky složitým, ale přesto vysoce výhodným řešením, pokud se provádí správně. Klíčem k úspěchu je komplexní pochopení požadavků a nalezení spolehlivého partnera, který se specializuje na nábor zahraničních zaměstnanců, aby zaměstnavatelé mohli využívat všech výhod a zároveň se vyvarovat případným nástrahám. S pečlivým plánováním a řádným rozhodováním mohou podniky dobře získat neocenitelnou konkurenční výhodu.

Jak vše probíhá?

• Podpis objednávky
• <Selekce kandidátů
• Výběrové řízení
• Administrace vízového procesu v ČR a zahraničí
• Udržování trvalého kontaktu s vybranými uchazeči
• Realizace vyhledávání ubytování a servisu v ČR
• Příjezd a péče o zaměstnance
• Ubytování, VLP, Banka, Lékař apod.
• Následná péče (AfterCare)

Selekce kandidátů:

Osobní setkání a výběr pracovníků Vám rádi zprostředkujeme fyzicky či Online formou. Vždy probíhá prezentace společnosti a testování uchazečů a následně vám poskytneme příležitost klást otázky a zhodnotit jejich kvalifikaci a dovednosti. Budeme také poskytovat průběžnou podporu během výběrového řízení až po podpis smlouvy. Délka procesu trvá průměrně od 3-6 měsíců.

Děkujeme, že zvažujete naše služby! Jsme přesvědčeni, že vám můžeme pomoci najít výjimečné talenty, které splňují vaše specifické požadavky. Dejte nám vědět, jak vám můžeme dále pomoci s vašimi náborovými potřebami.